El Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social deberá indemnizar con USD 47.915 a la exdirigente sindical Rosa Argudo, luego de que una sentencia judicial declarara ineficaz la terminación de su relación laboral. El fallo determinó que Argudo se encontraba protegida por su condición de dirigente sindical cuando fue separada unilateralmente de la institución.  

El monto se divide en USD 15.540, correspondientes a un año de remuneración, y USD 32.375 por concepto de despido intempestivo. Argudo decidió no regresar a su puesto de trabajo, por lo que la justicia dispuso el pago de la indemnización en lugar de su reincorporación.  

El IESS apeló la decisión de primera instancia; sin embargo, la Corte Provincial rechazó el recurso y ratificó la sentencia. Posteriormente, la Corte Nacional de Justicia negó la casación, con lo que la resolución quedó firme y pasó a ser de obligatorio cumplimiento.  

El secretario de la Administración Pública, José Julio Neira, explicó que la institución debe acatar la orden judicial y advirtió que incumplirla podría generar responsabilidades por desacato a una decisión legítima de autoridad competente. También señaló que el proceso laboral es independiente de cualquier investigación penal abierta contra la exdirigente.  

De manera paralela, la Fiscalía investiga a Argudo y otras personas por el presunto delito de enriquecimiento ilícito, dentro de un caso relacionado con posibles irregularidades en contratos del Hospital José Carrasco Arteaga del IESS, en Cuenca. La audiencia de formulación de cargos convocada para el 15 de julio fue suspendida y deberá fijarse una nueva fecha.  

La existencia de esta investigación no impide legalmente el pago de la indemnización, pues hasta el momento no existe una sentencia penal ejecutoriada contra Argudo. Por ello, el IESS debe cumplir el fallo laboral mientras el proceso penal sigue su curso y las autoridades determinan si existen responsabilidades.